AKADEMIA UMIEJĘTNOŚCI ANIMATORA LGD

Partner KSOW:Forum Aktywizacji Obszarów Wiejskich w partnerstwie ze Stowarzyszeniem Towarzystwo Rozwoju Gminy Płużnica, Fundacją Idealna Gmina i Stowarzyszeniem „Partnerstwo dla Krajny i Pałuk”.

Czas trwania projektu: 15.03.2018 – 15.10.2018

Budżet projektu: 456 717,76 zł

Odbiorcy projektu:

  • przedstawiciele lokalnych grup działania, pracownicy, członkowie, przedstawiciele organizacji pozarządowych, zainteresowani uczestnictwem w życiu publicznym, wymianą doświadczeń i działaniami zmierzającymi do podniesienia jakości życia na wsi.

Działania i efekty projektu:

  • dwa szkolenia dla trenerów, którzy prowadzili warsztaty dla animatorów w celu przygotowania materiałów warsztatowych i scenariuszy pod okiem metodyka oraz zapoznania się z zasadami wykorzystania utworzonego internetowego panelu szkoleniowego, jak również praca nad przygotowaniem konkursu. Ze szkoleń skorzystało 60 przedstawicieli z 54 lokalnych grup działania z całej Polski.
  • Cykl trzech warsztatów trzydniowych dla animatorów w 4 regionach kraju:
    • I grupa – woj. pomorskie, zachodniopomorskie, kujawsko-pomorskie i wielkopolskie;
    • II grupa- woj. dolnośląskie, opolskie, lubuskie, śląskie;
    • III grupa –woj. mazowieckie, łódzkie, podlaskie, warmińsko-mazurskie;
    • IV grupa – woj. świętokrzyskie, małopolskie, podkarpackie, lubelskie),

Program obejmował następujące zagadnienia:

  1. Animacja i charakterystyka animatora - burza mózgów, wymiana doświadczeń na forum całej grupy.
  2. Kapitał społeczny - mini wykład, minmapping, dyskusja w grupie.
  3. Specyfika podejścia Leader – wymiana doświadczeń, oś czasu.
  4. Etapy budowania partnerstw – mini wykład, diagnoza etapu rozwoju partnerstwa w którym pracuje dany animator (praca w grupach), dyskusja na forum grupy.
  5. Komunikacja w pracy animatora - world caffe, ćwiczenia komunikacyjne, symulacja spotkania.
  6. Planowanie wizji lokalnej – mini sesja coachingowa, dyskusja i wymiana doświadczeń.
  7. Wartości osobiste w pracy animatora – praca w parach, dzielenie się doświadczeniami w kontekście wartości, skalowanie wartości, tworzenie wspólnego koła wartości animatora.
  • indywidualne wsparcie tutorskie polegające przede wszystkim na rozwoju osobistym uczestników projektu. Animatorzy dostali mocną dawkę wsparcia, dzięki czemu uwierzyli w siebie, uwierzyli, że to, co zrobią, animując lokalne środowisko, będzie miało głęboki sens. Z tutoringu skorzystało 46 uczestników warsztatów.
  • Praktycznym dopełnieniem warsztatów były cztery wyjazdy studyjne połączone z seminarium regionalnym. Szczególnie istotne podczas wyjazdów studyjnych były praktyczne aspekty pracy animatora i możliwość konsultowania konkretnych, realnych problemów z osobami posiadającymi duże doświadczenie jako animatorzy. Wyjazdy miały zainspirować animatorów do podejmowania podobnych działań na swoim terenie Zadaniem animatorów było wybranie ciekawych miejsc na terenie ich „subregionu”.
  • Konkurs pt. „Od teorii animacji do praktycznej realizacji” dla uczestników projektu, którego celem było zachęcenie do sprawdzenia w praktyce wiedzy i umiejętności w praktycznym działaniu w swoim lokalnym środowisku, a także dalsze rozwijanie kompetencji w zakresie animacji w lokalnych społecznościach. W ramach konkursu przygotowano i nagrodzono 19 prac, w różnorodnych formach od opisów ilustrowanych zdjęciami, prezentacji multimedialnych, filmów, kronik, pamiętników do wiersza.

Tytuły nagrodzonych i wyróżnionych prac:

  • Nagrody:
    • Słowiński Szlak Rybacki – reaktywacja;
    • Z pamiętnika animatora;
    • Ekomuzeum dzieciom;
    • W krainie dźwięków;
    • Sąsiedzkie spotkania w ogrodach, Rybakowo 2018;
    • Odlotowe wakacje w Grochowicach i Chociemyśli;
    • Dziedzictwo lokalne – tradycja i współczesność;
    • Nie chcę dalej pracować za biurkiem;
    • Ile jest we mnie Animatora?
    • Tkamy makatki, gotujemy pierogi;
    • Zagospodarowanie terenu wokół biblioteki w Kocmyrzowie.
  • Wyróżnienia:
    • Projekt dla rodzin „Niech ten czas będzie dla nas”;
    • Z pamiętnika animatorki czyli jak re-animuję moje otoczenie;
    • Wzmocnienie tożsamości lokalnej. Projekt społeczny Pomnik Twórców/Literatów Ślężańskich;
    • Smaczny cień – pamiętnik młodej animatorki;
    • Sołtysa pomysł;
    • Zawsze być wśród ludzi;
    • Ja – animator;
    • Pozytywni ludzie.
  • Konferencja podsumowująca, która została poświęcona wymianie doświadczeń, dobrych praktyk oraz dyskusji nad rekomendacjami dla FAOW w zakresie dalszych szkoleń animacyjnych. W konferencji zorganizowanej w MRiRW z udziałem podsekretarza stanu Ryszarda Zarudzkiego uczestniczyło 70 osób. Lokalne grupy działania dla realizacji lokalnych strategii rozwoju powinny posługiwać się animacją jako jedną z najskuteczniejszych metod aktywizowania lokalnych społeczności do twórczego udziału w budowie, a następnie realizacji LSR.

Priorytet 6 PROW: Wspieranie włączenia społecznego, ograniczania ubóstwa i rozwoju gospodarczego na obszarach wiejskich

Cele KSOW

Cel 5: Aktywizacja mieszkańców wsi na rzecz podejmowania inicjatyw w zakresie rozwoju obszarów wiejskich, w tym kreowania miejsc pracy na terenach wiejskich

Działanie 4 KSOW: Szkolenia i działania na rzecz tworzenia sieci kontaktów dla Lokalnych Grup Działania (LGD), w tym zapewnianie pomocy technicznej w zakresie współpracy między terytorialnej i międzynarodowej